שלום. אם המעסיק מצמצם את נפח עבודתי עד מצב שאני נותר מחוסר עבודה בתואנה שאין לו עבודה לספק לי נחשב כהרעת תנאים לצורך התפטרות? ואם כן איזה מסמך אני אמור להציג לביטוח לאומי או לשכת התעסוקה כדי שאוכל לחתום אבטלה ללא תקופת המתנה. תודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש