חפש עורך דין לפי תחום משפטי
- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- הדין האמריקאי
- דיני תעופה
- מטבעות דיגיטליים
- אשרות עבודה
- דיני עבודה
- תביעות ביטוח ונזקי רכוש
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- חוקתי ומנהלי
- גישור ובוררויות
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- תמ"א 38
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- אזרחות זרה ודרכון זר
- ירושות וצוואות
- נוטריון
הוספת תגובה לפורום
מחבר: אלף
תאריך: 13.04.2019
שעה: 10:18
שלום,
אני עובדת במקום עבודה כבר שנתיים וחצי. בעוד חודש וחצי יש לנו נופש חברה לחו"ל בסבסוד מלא. הודיעו לנו מראש שמתאריך מסוים מי שרוצה לבטל יחוייב בקנס, כשהקנס הוא מדורג ועולה ככל שמתקרב מועד הטיסה.. אני רוצה להודיע על התפטרות כשבוע לפני הטיסה.. האם יכולים לאלץ אותי לא לצאת לנופש בעקבות זאת ולחייב אותי את דמי הביטול? התפקיד שאני עושה הוא פונקציה מאוד חשובה בחברה ואני יודעת שכנראה יצטרכו שאתן יותר מימי ההודעה המוקדמת עפ"י חוק כי אין לי מחליף.

חזרה לפורום
פתח בחלון חדש