שלום רב, התפטרתי לאחר חופשת לידה כאשר עבדתי אצל המעסיק כשנתיים וחצי . בתקופה זו המעסיק אפשר לי לצאת לימי חופשה רבים מעבר למכסה המותרת בחוק , כעת כשעזבתי אני חייבת לו תשלום עבור ה-41 ימי חופשה במינוס שלקחתי.יש לציין שהמשכורת שלי מורכבת בתשלום גלובלי ברוטו . עכשיו המעסיק רוצה שאשלם לו לפי ברוטו ליום , אני חושבת שאני צריכה לשלם לפי נטו כלומר לאחר ניכוי ביטוח לאומי ומס בריאות . מה הנכון בעיניכם?

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש