חפש עורך דין לפי תחום משפטי
- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- הדין האמריקאי
- דיני תעופה
- מטבעות דיגיטליים
- אשרות עבודה
- דיני עבודה
- תביעות ביטוח ונזקי רכוש
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- חוקתי ומנהלי
- גישור ובוררויות
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- תמ"א 38
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- אזרחות זרה ודרכון זר
- ירושות וצוואות
- נוטריון
הוספת תגובה לפורום
מחבר: סתם אחד
תאריך: 19.05.2025
שעה: 15:32
שלום,
מעסיק פרסם משרת דרושים, התמודדתי על המשרה ולאחר הליך של ריאיונות, סיור באתרים וכו'.. המעסיק ואני חתמנו על חוזה עבודה.
המעסיק קבע תאריך תחילת עבודה והודעתי במקום העבודה שלי שאני מסיים את תפקידי.
לאחר מספר ימים המעסיק החליט שההסכם לא יכול להיות מיושם עקב דרישה שלא הייתה חלק מפרסום המשרה.
הוכחתי לו שגם בזה אני עומד ואין כל בעיה, ניתן להמשיך בהתקשרות.
המעסיק ניתק מגע וכנראה לא יכבד את ההסכם.
מה אני אמור לעשות? נשארתי ניזוק משני הצדדים.
תודה,

חזרה לפורום
פתח בחלון חדש