חפש עורך דין לפי תחום משפטי
- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- הדין האמריקאי
- דיני תעופה
- מטבעות דיגיטליים
- אשרות עבודה
- דיני עבודה
- תביעות ביטוח ונזקי רכוש
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- חוקתי ומנהלי
- גישור ובוררויות
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- תמ"א 38
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- אזרחות זרה ודרכון זר
- ירושות וצוואות
- נוטריון
הוספת תגובה לפורום
מחבר: אבי
תאריך: 23.06.2024
שעה: 19:32
שלום,
אנחנו רוצים להעסיק מטפלת שתשמור בבית על הבת שלנו.
לבת שלנו יש הרבה עניינים רפואיים והוא צפויה להתאשפז מספר פעמים במהלך השנה. אנחנו גרים בירושלים ומטופלים בשניידר בפתח תקווה.
1. האם אני יכול לחייב את המטפלת להגיע לשמור עליה בבית חולים ע״ח שעות העבודה? (כמובן שנשלם על זמן הנסיעות וכו׳)
2. אם היא לא רוצה להגיע לבית החולים, האם את ימי אשפוז של הבת שלי אני יכול לחייב אותם על חשבון ימי החופש שלה?
תודה!

חזרה לפורום
פתח בחלון חדש