אני עובד בחברת סיעוד (קשישים). המעסיק החתים אותי על התחייבות שלי לבצע קורס טיפול בקשישים שהוא יעביר. משך הקורס מספר רב של שעות שבהתחייבות רשום כי *לא* אקבל שכר על הקורס. יתרה מכך - אם אעדר מהקורס אאלץ לשלם את עלות הקורס (450 ש״ח). האם חוקי שאעבור קורס בעבודה ללא תשלום שכר? האם חוקי שבמידה ואעדר מהקורס ינוכה עלות הקורס ממשכורתי?

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש