הוספת תגובה לפורום
חזרה לפורום
מחבר: עו"ד אביבה בורנובסקי
תאריך: 24.11.2016
שעה: 11:35
מני שלום רב,
לא כתבת כמה זמן עבדת בחברה ומה היא התקופה שאחריה תבדוק החברה את הישארותך בחברה.
לעניין החוק: זכאותך לפיצויי פיטורים קמה לאחר שנת עבודה אחת כמובן שיש חריגים ואם תוכל להוכיח כי פיטרו אותך קרוב לסיום שנת העבודה הראשונה בכדי לא לשלם פיצוים יתכן ובית הדין יקבע כי אתה זכאי לפיצויי פיטורין.
לעניין משכורת 13 לא ברור מהסיפור מתי קמה הזכאות.
אני ממליצה לך לקבל ייעוץ משפטי כדי לברר האם אתה זכאי לזכויות נוספות לפי ההסכם עליו חתמת עם החברה
בהצלחה
פתח בחלון חדש