פורום עורכי דין

מנהלי הפורום:
אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת

כולנו – עובדים ומעסיקים כאחד – נתקלים מפעם לפעם בשאלות הנוגעות למשפט העבודה, הכולל בחובו תחומים שונים ומגוונים כגון פיצויי פיטורין, הלנת שכר, שעות נוספות והסכמי עבודה. אנחנו באתר "פסקדין" מזמינים אתכם להיכנס לפורום דיני עבודה ולקבל תשובה על כל שאלה. המענה בפורום נועד למתן מידע כללי וראשוני בלבד ולא נועד בשום מקרה לשמש כיעוץ משפטי ו/או כתחליף ליעוץ משפטי. אין להסתמך על האמור מבלי להיוועץ עם עורך דין בטרם נקיטת כל פעולה או קבלת החלטה

איציק כהן שלום רב, כדי לענות על השאלה יש לבדוק את הסכם העבודה עליו אתה חתום,שכן עולות כאן שני שאלות איזה עובד אתה? עובד המשכורת עובד שעתי או יומי. מאופי ההגדרה ותקופת עבודתך בפועל נגזרים ימי ההודעה המוקדמת. והשאלה השנייה היא לגבי הזמן אותו עליך לעבוד כדי לקבל את המענק. אני ממליצה לך לפנות לייעוץ משפטי כדי לוודא שינך פועל בצורה המיטבית עבורך. בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד מנהלת במשותף של פורום דיני עבודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש