משה שלום רב, לא נראה לי שיש לך אפשרות להשאר בחל"ת אם המעסיק שלך מדווח על חזרתך לעבודה, אם אומנם זה המצב הרי שאתה עומד לרשותו של המעסיק ובפניו עומדות שני אפשרויות אן לתת לך עבודה כמספר המשמרות שהיו לך לפני פרוץ משבר הקורונה או לפטר אותך אותך. אם המעסיק לא נוקט האחת משני האפשרויות הרי שאתה זכאי להתפטר בדין מופטר על כל המשתמע מכך. אני ממליצה לך לפנות ליעוץ משפטי פרטני. בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד ונוטריון מנהלת במשותף של פורום דיני עבודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש