חפש עורך דין לפי תחום משפטי
- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- נפגעי פעולות איבה
- דיני עבודה
- ביטוח
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- דיני תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- משפט מנהלי וחוקתי
- גישור ובוררויות
- משפט בינלאומי
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני חינוך
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- ירושות וצוואות
- נוטריון
הוספת תגובה לפורום
מחבר: אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת
תאריך: 20.05.2020
שעה: 10:24
שלום רב,
פיצויים מגיעים לעובד שפוטר על ידי מעסיקו והשלים שנת עבודה אחת מלאה.
מה שמגיע לך זה שיערך לך גמר חשבון כולל פידיון ימי חופשה עד ליום התפטרותך.
בשולי הדברים אוסיף שאם היתה לך קרן פנסיה פעילה לפני שהתחלת לעבודה אצל המעסיק הנוכחי היה עליו להפריש לך תגמולים ופיצויים לקרן מיום עבודתך הראשון ובקרן יש גם רכיב פיצויים ששייך לך.
בהצלחה
אביבה בורנובסקי, עו"ד ונוטריון מנהלת במשותף של פורום דיני עבודה

חזרה לפורום
פתח בחלון חדש