חפש עורך דין לפי תחום משפטי
- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- דיני עבודה
- ביטוח
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- דיני תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- משפט מנהלי וחוקתי
- גישור ובוררויות
- משפט בינלאומי
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני חינוך
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- ירושות וצוואות
- נוטריון
הוספת תגובה לפורום
חזרה לפורום
מחבר: Angi
תאריך: 13.01.2016
שעה: 11:24
אני במשרה מלאה
ברצוני לשנות את היקף המשרה
לעבוד בהיקף שעות נמוך יותר
בהנחה שהמעביד מסכים
האם חוקים/מיסים/פנסיה /זכויות/חובות ע"פ חוק
נותרים כפי שהיו כשעבדתי משרה מלאה?
האם הם תקפים לגביי או שהם משתנים בהתחשב בשינוי היקף המשרה?
פתח בחלון חדש