אנט שלום רב, בדיוק הפוך העובדת צרכה לתת לך מכתב בו היא מודיעה לך על התפטרותה עקב מצב רפואי ולצרף את האישור הרפואי המאשר כי אינה כשירה לעבודתה בשרותך. ואז יהיה עליך לערוך לה גמר חשבון ולשלם לה את כל המגיע לה כחוק. שימי לב התפטרות עקב מצב רפואי מזכה בפיצויי פיטורין אני ממליצה לך לפנות ליעוץ משפטי בעניין. בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד ונוטריון מנהלת במשותף של פורום דיני עבודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש