חפש עורך דין לפי תחום משפטי
- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- נפגעי פעולות איבה
- דיני עבודה
- ביטוח
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- דיני תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- משפט מנהלי וחוקתי
- גישור ובוררויות
- משפט בינלאומי
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני חינוך
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- ירושות וצוואות
- נוטריון
הוספת תגובה לפורום
חזרה לפורום
מחבר: דוד
תאריך: 02.07.2019
שעה: 13:16
שלום, אשמח לשמוע דעה מקצועית. ביקתי מהמעסיק שלי שכר x. המעסיק שלי הסכים ושלח לי חוזה חדש, אך כאשר אני מסתכלל בפרטיםמאני רואה שהתוספת היא על תנאי שאשאר אצלו למשך 3 שנים מהיום. 1.האם זה לוקח? 2.במידה וזה חוקי מה דינם של כספי הפנסיה ושאר ההפרשות במקרה של הפרת החוזה מצידי(התפטרתי קודם )?
תודה אבה
פתח בחלון חדש