יואב שלום רב, כדי לבדוק האם חלה הרעה מוחשית בתנאי עבודתך עליך להתיעץ עם עורך דין. באופן כללי גם שינוי מקום עבודה באותו מוסד לדעתי יכולה להחשב להרעה מוחשית בתנאי העבודה אבל כדי לרדת לרזולציה ממשית יש םפנות ליעוץ פרטי. בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד ונוטריון מנהלת במשותף של פורום דיני עבודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש