שלום,נתקלתי בפסק דין באינטרנט סע"ש (באר-שבע) 1181-11-17 שבו בית הדין לעבודה החליט על ביטול פיטורי עובד למרות שמאז פיטוריו של התובע חלפה כשנה. לקח לי המון זמן וזהו הכנתי את כל החומר וההוכחות...אם אגיש תביעה בעזרת עו"ד ונוכיח שהפיטורים נעשו שלא כדין וכ"ו וברגע שקיבלתי את ההודעה המוקדמת נאבקתי\נלחמתי מאוד להישאר ומייד פניתי להסתדרות עובדי המדינה (ההסתדרות אמרה שאני לא צריך עו"ד פרטי כי יש לה עורכי דין והיא תעזור ובסופו של דבר ההסתדרות בסה"כ הוציאה מכתב רגיל לא מעו"ד למנהל בבקשה לחזור בו מהחלטתו וזה לא עזר) ואח"כ פניתי למנכ"ל וגם זה לא עזר עד שבסוף היה כבר מאוחר ופניתי לעו"ד פרטי ובגלל שלא יכולתי לשלם סכום גבוה מאוד בשביל צו מניעה אז וויתרתי. אם נבקש בכתב התביעה לחזור לעבודה בשירות המדינה לאחר שנוכיח שנפלו המון פגמים והפיטורים נעשו שלא כדין וכתוצאה מכך נפגעתי מאוד,שחשוב לי לחזור לעבודה בשירות המדינה וגם שהנסיבות האישיות שלי לא קלות לדעתך יש סיכוי שבית הדין יתן צו ויחזיר אותי לעבודה (עברו בדיוק 8 חודשים מהפסקת העבודה ובטח יקח זמן עד שיהיה פסק דין)? תודה רבה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש