חפש עורך דין לפי תחום משפטי
- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- הדין האמריקאי
- דיני תעופה
- מטבעות דיגיטליים
- אשרות עבודה
- דיני עבודה
- תביעות ביטוח ונזקי רכוש
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- חוקתי ומנהלי
- גישור ובוררויות
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- תמ"א 38
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- אזרחות זרה ודרכון זר
- ירושות וצוואות
- נוטריון
הוספת תגובה לפורום
חזרה לפורום
מחבר: עו"ד אביבה בורנובסקי
תאריך: 05.02.2019
שעה: 12:10
נועב שלום רב,
כדי לקבל דמי אבטלה על העובד לעמוד בארבעה תנאים ראשונים והם: העובד היה מבוטח בביטוח אבטלה, לעובד מלאו 20 שנה לפחוצ ועדין לא הגיע לגיל 67, העובד השלים תקופת ביטוח קודם לאבטלה, והעובד מובטל.
עליך לדבוק את הסעיף השלישי האם השלמת את תקופת האכשרה הדרושה כדי לבטל דמי אבטלה אם המעסיק שלך יפטר אותך לאחר שתשובי לעבודתך הסדירה.
אני ממליצה לך לפנות ליעוץ משפטי בעניין
בהצלחה
אביבה בורנובסקי, עו"ד מנהלת במשותף של פורום דיני עבודה
פתח בחלון חדש