דניאל שלום רב, כבר ברשת דברי אומר כי לפי דברך החברה שלימה לך שכר עודף כדי שלא תתחרה בה בעתיד. אך כדי לבדוק האם השכר העודף עונה על הקריטריונים בחוק. יש לקרוא את ההסכם עליו אתה חתום מול השכר שלך ועוד נתונים נוספים. אני ממליצה לך לפנות ליעוץ משפטי בעניין. בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד מנהלת במשותף של פורום דיני עבודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש