חפש עורך דין לפי תחום משפטי
- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- הדין האמריקאי
- דיני תעופה
- מטבעות דיגיטליים
- אשרות עבודה
- דיני עבודה
- תביעות ביטוח ונזקי רכוש
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- חוקתי ומנהלי
- גישור ובוררויות
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- תמ"א 38
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- אזרחות זרה ודרכון זר
- ירושות וצוואות
- נוטריון
הוספת תגובה לפורום
מחבר: מירב
תאריך: 07.09.2025
שעה: 17:20
שלום רב,
רציתי לברר אני עובדת שעתית זמנית עבדתי סהכ 3 ימים כל משמרת 4 שעות עבודה ,התחלתי בפבוראר השנה ומרץ וסיימתי באפריל השנה
סיימתי שבועים לפני חג הפסח האם המעסיק מחויב עפי חוק לשלם תשלום חג? מאחר ולא קיבלתי תשלום בגין החג?

חזרה לפורום
פתח בחלון חדש