חפש עורך דין לפי תחום משפטי
- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- הדין האמריקאי
- דיני תעופה
- מטבעות דיגיטליים
- אשרות עבודה
- דין סין (China Law)
- דיני עבודה
- תביעות ביטוח ונזקי רכוש
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- חוקתי ומנהלי
- גישור ובוררויות
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- תמ"א 38
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- אזרחות זרה ודרכון זר
- ירושות וצוואות
- נוטריון
הוספת תגובה לפורום
מחבר: עו"ד אביבה בורנובסקי
תאריך: 31.12.2017
שעה: 18:51
רעות אשר שלום רב,
לפיצויים זכאי מי שעבד שנה אחת ברציפות אך צריך לשים לב שאם המעסיק שלך הפריש לקרן פנסיה הרי שהפיצויים שלך נמצאים שם.
לגבי הבראה הזכות קמה מתום שנה שלמה של עבודה, ולכן אם לא סיימת שנת עבודה אחת מלאה לא מגיעה לך דמי הבראה.
אני ממליצה לך פנות לייעוץ משפטי כדי לוודא שאת מקבלת את הזכויות המגיעות לך בגין תקופת עבודתך.
בהצלחה
אביבה בורנובסקי, עו"ד מהלת במשותף של פורום דני עבודה

חזרה לפורום
פתח בחלון חדש