שלום רב, לא המעסיק אינו צודק נהוג לשלם 200% וזה תקף בכל הזמנים החוק קובע שאם לא משלמים 200% משלמים שכר רגיל וצוברים עוד יום חופש שזה בשום פנים ואופן לא 150% אלא 200% בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד ונוטריון מנהלת פורום דיני עבודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש