חפש עורך דין לפי תחום משפטי
- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- דיני עבודה
- ביטוח
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- דיני תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- משפט מנהלי וחוקתי
- גישור ובוררויות
- משפט בינלאומי
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני חינוך
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- ירושות וצוואות
- נוטריון
הוספת תגובה לפורום
מחבר: רעות
תאריך: 28.11.2023
שעה: 13:47
תודה רבה על המענה. המטרה של העובדת היא שהספירה של ה90 יום עד לאפשרות לחתימת אבטלה תתחיל ישר אחרי הלידה.
אז בעצם זה אומר שהיא יכולה להתפטר ביום שאחרי הלידה ולהתחיל לספור את הזכאויות לאבטלה לפי מה שאני מבינה

חזרה לפורום
פתח בחלון חדש