א.ג.נ., אני עובדת כסייעת בגן ילדים, 5 פעמים בשבוע. התגלתה אצלי טרשת נפוצה, שמקשה על ההליכה שלי. רופא תעסוקתית כתבה שאני יכולה לעבוד 3/4 פעמים בשבוע בלי מאמץ פיזי. אני עובדת דרך עיריית נתניה. האם המשכורת שלי תיפגע כאשר אחוז המשרה שלי ירד ? האם הם יכולים להרע את התנאים והשכר (משכורת ושעות עבודה) בעקבות מחלה כרונית ?המשכורת שלי לא גבוהה וזקוקה לה בגלל המצב הכלכלי. בתודה מראש, גלית

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש