שלום רב, אני ממליצה לך לפנות ליעוץ משפטי פרטני כדי לבדוק מה בדיוק ההרעה המוחשית בתנאי עבודתך, אולי תביעה בגין התעמרות תהיה מוצלחת יותר כעולה מתיאור האירוע. בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד ונוטריון מנהלת במשותף של פורום דיני עבודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש