חפש עורך דין לפי תחום משפטי
- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- דיני עבודה
- ביטוח
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- דיני תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- משפט מנהלי וחוקתי
- גישור ובוררויות
- משפט בינלאומי
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני חינוך
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- ירושות וצוואות
- נוטריון
הוספת תגובה לפורום
חזרה לפורום
מחבר: אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת
תאריך: 12.07.2023
שעה: 12:43
שלום רב,
אין כאן חרטה
המעסיק שקל לפטר אותך ולאחר שבוצע הליך שימוע הוחלט שלא לפטר אותך.
אני לא מוצאת כאן חרטה או התחרטות על כל המשתמע מכך.
בלי שום קשר אם תחליטי להתפטר אין למעסיק שום סיבה לתת לך מכתב פיטוירן, כי זו החלטה שלך. ומכתב פיטורין מקבלים רק עם המעסיק מפטר אותך.
בהצלחה
אביבה בורנובסקי, עו"ד ונוטירון מנהלת במשותף של פורום דיני בעודה
פתח בחלון חדש