אני עובדת עיריה ובתפקיד שלי אנחנו עובדים שעות רבות אחר הצהריים ובערב. כמקובל במגזר הציבורי אנחנו מקבלים 20% תוספת על עבודה לאחר השעה 14:00, בתנאי שעבדנו 3 שעות לפחות אחרי 14:00. בעבר היינו מקבלים את התוספת על כל שעות העבודה האלו. מנהלת כח אדם חדשה שהתחילה לעבוד אצלנו החליטה שהיא משלמת רק על השעות עד להשלמת המכסה היומית של שעות העבודה. כלומר אם היה אירוע בערב ונשארנו יותר מאוחר עד 21:00, מי שצריך לעבוד 7 שעות ליום והגיע כרגיל ב-12:00 למשמרת שלו, לא יקבל את התוספת על מה שמעבר לשעה 19:00. האם זה תקין?

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש