חפש עורך דין לפי תחום משפטי
- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- דיני עבודה
- ביטוח
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- דיני תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- משפט מנהלי וחוקתי
- גישור ובוררויות
- משפט בינלאומי
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני חינוך
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- ירושות וצוואות
- נוטריון
הוספת תגובה לפורום
מחבר: אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת
תאריך: 28.12.2022
שעה: 15:29
שלום רב,
בהנחה שבת זוגתך עובדת בשכר הרי המקסימום ימים שהיא חייבת להודיע הינו חודש קלנדרי כלומר אם היא מודיעה היום 28/12/2022 הרי שיחסי עובד מעביד יסתמו בין הצדדים 28/01/2023.
בלי שום קשר זמני החופש רק המעסיק קובע ולכן אם המעסיק לא מסכים לצאת העובדת לחופש הרי שגם הודעה של חודשים לא תהיה מספירה.
בהצלחה
אביבה בורנובסקי, עו"ד ונוטריון מנהלת במשותף של פורום דיני עבודה

חזרה לפורום
פתח בחלון חדש