שלום רב, כאשר עזבת את העבודה פדו לך את ימי החופשה שנותרו לזכותך והיתרה הפכה להיות אפס עכשו שחזרת לעבודה אתה מתחיל לצבור ימי חופשה מחדש. מספר ימי הצבירה צריך להיות לפי הוותק שלך שבהתאם לסיפור הוחזרת לעבודה כאשר שהוותק שהיה לך נשאר. אותו דבר קורה עם צבירת ימי הבראה. בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד ונוטריון מנהלת במשותף של פורום דיני עבודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש