חפש עורך דין לפי תחום משפטי
- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- הדין האמריקאי
- דיני תעופה
- מטבעות דיגיטליים
- אשרות עבודה
- דיני עבודה
- תביעות ביטוח ונזקי רכוש
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- חוקתי ומנהלי
- גישור ובוררויות
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- תמ"א 38
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- אזרחות זרה ודרכון זר
- ירושות וצוואות
- נוטריון
הוספת תגובה לפורום
מחבר: חן
תאריך: 16.04.2022
שעה: 22:12
שלום רב.
אני עובדת במקום עבודה הנוכחי ממספטמבר 2008. ומתכננת להתפטר בהתראה של חודש מראש ב1.6 (כלומר 30.5 יום עבודה אחרון אצל מעסיק נוכחי).
האם אני זכאית לדמי הבראה ואם כן מתי אקבל אותו (האם עם המשכורת האחרונה) ולפי כמה שנות ותק?
תודה רבה.

חזרה לפורום
פתח בחלון חדש