שלום רב, אם חלק מתיאור התפקיד שלך הוא עמידה בכוננות הרי שיש לעשות אותה מה שמפריע לי הוא התגמול הכספי אותו אתה מתאר בגין הכוננות הנ"ל. אני ממליצה לך לפנות ליעוץ משפטי לבדיקת הגמול אותו אתה מקבל בגין שעות הכוננות. בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד ונוטיריון מנהלת במשותף של פורום דיני עבודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש