אני עובד בחברת מזון גדולה , והמעסיק שלי רוצה לפטר אותי , לפי פרסום בלוח דרושים , כולל פרסום באפליקציה של החברה שהוא מחפש מעומד מתאים במקומי . השאלה האם חוקי לעשות את זה לפני שהוא מודיע לי , כי כרגע אני עדיין עובד ,לא נמסר לי שום הודעה או שימוע אבל אני יודע בוודאות שהוא מתכוון לפטר אותי מתי שהוא ימצא מחליף ,אני בנתיים עובד רגיל בידיעה שאני הולך , מרגיש לא נוח להמשיך לעבוד טיב העבודה נפגע אני מתחיל לזלזל בעבודה כי מרגיש רע עם זה . האם זה חוקי לעשות את זה ?

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש