חפש עורך דין לפי תחום משפטי
- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- נפגעי פעולות איבה
- דיני עבודה
- ביטוח
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- דיני תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- משפט מנהלי וחוקתי
- גישור ובוררויות
- משפט בינלאומי
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני חינוך
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- ירושות וצוואות
- נוטריון
הוספת תגובה לפורום
מחבר: נחמן
תאריך: 28.07.2021
שעה: 16:41
שלום וברכה
שאלתי היא כזאת.
אני עובד במשרד.
וכרגע הילדה שלי נחשפה למאומת וכך גם אני שנינו בבידוד.
הבנתי שיש דבר כזה דמי בידוד..
שזה כמו ימי מחלה מעבודה אבל הרופא אומר שמי שבבידוד לא יכול לקבל פתק מחלה למרות שלא מרגיש טוב.
האם המעסיק יכול לחייב אותי לעבוד מהבית מהמחשב בזמן הבידוד/מחלה שלי ושל ביתי?
תודה

חזרה לפורום
פתח בחלון חדש