חפש עורך דין לפי תחום משפטי
- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- הדין האמריקאי
- דיני תעופה
- מטבעות דיגיטליים
- אשרות עבודה
- דיני עבודה
- תביעות ביטוח ונזקי רכוש
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- חוקתי ומנהלי
- גישור ובוררויות
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- תמ"א 38
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- אזרחות זרה ודרכון זר
- ירושות וצוואות
- נוטריון
הוספת תגובה לפורום
מחבר: עו"ד אביבה בורנובסקי
תאריך: 31.08.2016
שעה: 11:43
רחליקה שלום רב,
אני מבינה שאת עובדת במשרה מלאה במשרד החינוך ומשרה נוספת כל יום שעתיים במרכז לגיל הרך ברמלה לאחר השעות של העבודה בגן.
אני לא בדיוק מבינה את הקשר בין העבודה הראשית שלך לעבודה המשנית ולמה הקרן הרמלה עושה את הקישור הזה
האופן עקרוני כאשר עובד מתפטר לא מגיע לו פיצוים אך אם הקרן הפרישה לך לפנסיה בקרן חיצונית (לא פנסיה תקציבית) אז עליהם לשחרר את הכספים שהופרשו לזכותך בקרן לטובתך.
אני ממליצה לך לפנות לייעוץ משפטי שכן את מבקשת להפסיק את עבודתך כדי לטפל בבן משפחה וזאת אינה התפטרות רגילה.
בהצלחה

חזרה לפורום
פתח בחלון חדש