פורום עורכי דין

מנהלי הפורום:
אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת

כולנו – עובדים ומעסיקים כאחד – נתקלים מפעם לפעם בשאלות הנוגעות למשפט העבודה, הכולל בחובו תחומים שונים ומגוונים כגון פיצויי פיטורין, הלנת שכר, שעות נוספות והסכמי עבודה. אנחנו באתר "פסקדין" מזמינים אתכם להיכנס לפורום דיני עבודה ולקבל תשובה על כל שאלה. המענה בפורום נועד למתן מידע כללי וראשוני בלבד ולא נועד בשום מקרה לשמש כיעוץ משפטי ו/או כתחליף ליעוץ משפטי. אין להסתמך על האמור מבלי להיוועץ עם עורך דין בטרם נקיטת כל פעולה או קבלת החלטה

חליתי 4 ימים והבאתי אישור מחלה .יש לי יתרה במכסת ימי המחלה. על פי חוק קיזזו לי מהשכר 2 ימי עבודה. (עבור היום הראשון 100% ו50% על היום השני והשלישי על פי תעריף יום עבודה שלי עובדת 5 ימים בשבוע) אך שמתי לב שעל היומיים האלו שקיזזו כספית מהשכר גם לא הפרישו לי לפנסיה לפיצויים ולקרן ההשתלמות. האם חוקי? באף מקום שעבדתי לא קיזזו לי הפרשות על ימי מחלה למרות שהייתי במחלה .האם זו לא עבירה על החוק?

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש