פורום עורכי דין

מנהלי הפורום:
אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת

כולנו – עובדים ומעסיקים כאחד – נתקלים מפעם לפעם בשאלות הנוגעות למשפט העבודה, הכולל בחובו תחומים שונים ומגוונים כגון פיצויי פיטורין, הלנת שכר, שעות נוספות והסכמי עבודה. אנחנו באתר "פסקדין" מזמינים אתכם להיכנס לפורום דיני עבודה ולקבל תשובה על כל שאלה. המענה בפורום נועד למתן מידע כללי וראשוני בלבד ולא נועד בשום מקרה לשמש כיעוץ משפטי ו/או כתחליף ליעוץ משפטי. אין להסתמך על האמור מבלי להיוועץ עם עורך דין בטרם נקיטת כל פעולה או קבלת החלטה

שלום רב, אם לדעתך המעסיק מפר את הוראות חוק שעות עבודה ומנוחה ולא נותן לך את ההפסקות המגיעות לך כחוק. אתה יכול לפנות אל בית הדין ולתבוע את הזכויות שלך הן מבחינת שעות עבודה ומנוחה והן את כל שאר הזכויות שלדעתך אתה לא מקבל. בקשר להפסקות. חוק שעות עבודה ומנוחה סעיף 20 עונה על השאלה שלך המעסיק יכול לא לשלם לך את חצי שעת ההפסקה רק במקרה בו אתה לא עומד לרשותו בזמן זה. אם המקרה הוא כמו שאתה מתאר לדעתי אסור למעסיק להוריד לך את זמן ההפסקה וזה אמור להיות חלק משעות העבודה כי אתה עומד לרשותו, ואף מפסיק את ההפסקה שלך כאשר יש לחץ במסעדה. אני ממליצה לך לפנות ליעוץ משפטי כדי לוודא קבלת כל הזכויות המגיעות לך . בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד ונווטריון מנהלת במשותף של פורום דיני עבודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש