פורום עורכי דין

מנהלי הפורום:
אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת

כולנו – עובדים ומעסיקים כאחד – נתקלים מפעם לפעם בשאלות הנוגעות למשפט העבודה, הכולל בחובו תחומים שונים ומגוונים כגון פיצויי פיטורין, הלנת שכר, שעות נוספות והסכמי עבודה. אנחנו באתר "פסקדין" מזמינים אתכם להיכנס לפורום דיני עבודה ולקבל תשובה על כל שאלה. המענה בפורום נועד למתן מידע כללי וראשוני בלבד ולא נועד בשום מקרה לשמש כיעוץ משפטי ו/או כתחליף ליעוץ משפטי. אין להסתמך על האמור מבלי להיוועץ עם עורך דין בטרם נקיטת כל פעולה או קבלת החלטה

עידו שלום רב, לגבי קרן השתלמות:הפרשת המעסיק לקרן השתלמות אינה מחויבת על פי חוק,ולכן השכר הקובע לקרן השלמות בדרך כלל הינו השכר היסודי של העובד אלא אם כן הוסכם אחרת בהסכם קיבוצי ו/או בהסכם עבודה אישי. לגבי קרן פנסיה החוק קובע במדויק מה יהיה הרכיבים שיכללו ברכיב הפיצויים ומשם אנו גוזרים מה הוא השכר לקרן הפנסיה. אני ממליצה לך לפנות ליעוץ משפטי כדי לבדוק האם כל הסכומים מרכיבי השכר שלך אומנם מופקדים לקרן הפנסיה. בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד ונוטריון מנהלת המשותף של פורום דיני עבודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש