פורום עורכי דין

מנהלי הפורום:
אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת

כולנו – עובדים ומעסיקים כאחד – נתקלים מפעם לפעם בשאלות הנוגעות למשפט העבודה, הכולל בחובו תחומים שונים ומגוונים כגון פיצויי פיטורין, הלנת שכר, שעות נוספות והסכמי עבודה. אנחנו באתר "פסקדין" מזמינים אתכם להיכנס לפורום דיני עבודה ולקבל תשובה על כל שאלה. המענה בפורום נועד למתן מידע כללי וראשוני בלבד ולא נועד בשום מקרה לשמש כיעוץ משפטי ו/או כתחליף ליעוץ משפטי. אין להסתמך על האמור מבלי להיוועץ עם עורך דין בטרם נקיטת כל פעולה או קבלת החלטה

שלום רב, אני עובד במשרה חלקית בענף השמירה. אני עושה כ2-3 משמרות בשבוע של 8 שעות משמרת כמו כל העובדים באתר. סה"כ כ10 משמרות בחודש. בכל חודש אני צובר כ0.5 או 0.6 ימי חופש. לא מזמן ביקשתי לצאת לחופש של 5 ימים. המעסיק הוריד לי מהתלוש 5 ימים ושילם עבור כל יום כ55% מהשכר אם הייתי עובד באותו יום. זאת אומרת, אם יום עבודה שלי זה 300 ש"ח, המעסיק שילם לי עבור כל יום חופש רק 165 ש"ח האם זה נכון? תודה ויום טוב!

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש