פורום עורכי דין

מנהלי הפורום:
אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת

כולנו – עובדים ומעסיקים כאחד – נתקלים מפעם לפעם בשאלות הנוגעות למשפט העבודה, הכולל בחובו תחומים שונים ומגוונים כגון פיצויי פיטורין, הלנת שכר, שעות נוספות והסכמי עבודה. אנחנו באתר "פסקדין" מזמינים אתכם להיכנס לפורום דיני עבודה ולקבל תשובה על כל שאלה. המענה בפורום נועד למתן מידע כללי וראשוני בלבד ולא נועד בשום מקרה לשמש כיעוץ משפטי ו/או כתחליף ליעוץ משפטי. אין להסתמך על האמור מבלי להיוועץ עם עורך דין בטרם נקיטת כל פעולה או קבלת החלטה

שלום אני עובדת ב 75% משרה ומגיעה לי חצי שעה הפסקה ביום. אני נדרשת להחתים כרטיס בכניסה ויציאה. נניח ששעות העבודה 10 עד 18, האם זה חוקי שאעבוד ברצף מ 10 עד 17:30 ואז אלך? כלומר החצי שעה הפסקה היא בסוף היום ואני מנצלת אותה לענייני ויוצאת? אם זה בסדר, האם המעביד יכול לשלול את זה כי אני לא מעבירה כרטיס ביציאה לאחר ההפסקה? האם זה בסדר שמשהוא יעביר בשמי? תודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש