פורום עורכי דין

מנהלי הפורום:
אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת

כולנו – עובדים ומעסיקים כאחד – נתקלים מפעם לפעם בשאלות הנוגעות למשפט העבודה, הכולל בחובו תחומים שונים ומגוונים כגון פיצויי פיטורין, הלנת שכר, שעות נוספות והסכמי עבודה. אנחנו באתר "פסקדין" מזמינים אתכם להיכנס לפורום דיני עבודה ולקבל תשובה על כל שאלה. המענה בפורום נועד למתן מידע כללי וראשוני בלבד ולא נועד בשום מקרה לשמש כיעוץ משפטי ו/או כתחליף ליעוץ משפטי. אין להסתמך על האמור מבלי להיוועץ עם עורך דין בטרם נקיטת כל פעולה או קבלת החלטה

שלום רב. אני בעל תעודה הכשרה של הנדסאי תעשייה וניהול עובד 15 שנה ברצף במשרה מלאה בתחום בחברה פרטית קטנה. האם אמור להיות הבדל בין שכר לבעל וותק של 8 שנים לבין שכר לבעל וותק של 15 שנים? אשמח לתשובה. אגב- ראיתי שהשכר הממוצע במקצועי לבעלי וותק של 5 שנות ניסיון + הינו כ- 14000 ש"ח ברוטו ואני תוהה האם כבעל וותק באותה החברה 15 שנה נהוג ומקובל לדרוש שכר גבוה יותר עקב הוותק שהוא פי 3 מאשר וותק של 5 שנים...

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש