פורום עורכי דין

מנהלי הפורום:
אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת

כולנו – עובדים ומעסיקים כאחד – נתקלים מפעם לפעם בשאלות הנוגעות למשפט העבודה, הכולל בחובו תחומים שונים ומגוונים כגון פיצויי פיטורין, הלנת שכר, שעות נוספות והסכמי עבודה. אנחנו באתר "פסקדין" מזמינים אתכם להיכנס לפורום דיני עבודה ולקבל תשובה על כל שאלה. המענה בפורום נועד למתן מידע כללי וראשוני בלבד ולא נועד בשום מקרה לשמש כיעוץ משפטי ו/או כתחליף ליעוץ משפטי. אין להסתמך על האמור מבלי להיוועץ עם עורך דין בטרם נקיטת כל פעולה או קבלת החלטה

שלום רב, חוק פיצויי פיטוירן קובע כי עם פיטויר העובד יש לשלם לו פיצויי פיטורין. צו ההרחבה בנושא הפנסיה קובע כי רכיב הפיצויים נמצא בפנסיה, ולכן, אם את עובדת משנת 2008 והלאה כספי הפיצויים שלך נמצאים בקרן הפנסיה שלך. אם המעסיק הפריש לך מידי חודש 8.33% משכרך לרכיב הפיצויים בקרן הפנסיה עליך לקבל רק מכתב המשחרר את קרן הפנסיה לטובתך וטופס 161.במקרה שאת קוצה לפדות את כספי הפיצויים עליך לפנות עם המסמכים האלה אל הקרן כדי לקבל את הכספים מתוך קרן הפנסיה שלך. בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד ונוטריון מנהלת במשותף של פורום דיני עבודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש