חפש עורך דין לפי תחום משפטי
| |

פורום עורכי דין

פורום דיני עבודה
מנהלי הפורום:
אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת

כולנו – עובדים ומעסיקים כאחד – נתקלים מפעם לפעם בשאלות הנוגעות למשפט העבודה, הכולל בחובו תחומים שונים ומגוונים כגון פיצויי פיטורין, הלנת שכר, שעות נוספות והסכמי עבודה. אנחנו באתר "פסקדין" מזמינים אתכם להיכנס לפורום דיני עבודה ולקבל תשובה על כל שאלה. המענה בפורום נועד למתן מידע כללי וראשוני בלבד ולא נועד בשום מקרה לשמש כיעוץ משפטי ו/או כתחליף ליעוץ משפטי. אין להסתמך על האמור מבלי להיוועץ עם עורך דין בטרם נקיטת כל פעולה או קבלת החלטה
מחבר: אלון יחזקאל תאריך: 21.05.2019 שעה: 11:23
שלום רב, אני מועסק כ-6 חודשים במשרד. במועד חתימת החוזה המעסיק,הכניס סעיף בחוזה לפיו עלי לתת 45 ימים הודעה מוקדמת. במקום 6 ימים נכון להיום לפי החוק. האם אני חייב לתת 45 ימים הודעה מוקדמת ככתוב בחוזה או מספיק 6 ימים כמתחייב מחוק הודעה מוקדמת? . תודה רבה לערכים.
הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

תגובות

תאריך
  26.05.2019
מחבר: עו"ד אביבה בורנובסקי תאריך: 26.05.2019 שעה: 10:12
אלון שלום רב, יש פסק דין שניתן בבית הדין האזורי בירושלים שקבע שבנושא ההודעה המוקדמת מה שקובע בחוק גובר על ההסכם בתנאי שזה לטובת העובד כלומר אם מספר הימים שנקבע בהסכם גבוה מהחוק והעובד רוצה לנתפטר עליו לתת את מספר הימים שקבוע בחוק. לצערי הקבעה הנ"ל הינה קבעה של בית הדין האזורי ועדין אין הלכה בענין. אני ממליצה לך לפנות ליעוץ משפטי עם ההסכפ כדי לבדוק האם אתה מחוייב לעמוד בהסכם או שמספר הימים הקבועים בחוק גובר. בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד ונוטריון מנהלת במשותף של פורום דיני עבודה
  1. 1