היי, הבת שלי עובדת כפקידה בחברה מסויימת בשנתיים האחרונות ולאחר סיום החגים המעסיק שלה פיטר אותה לאחר שנודע לו שהיא בהריון. כמובן שהוא איננו ציין את ההריון במסגרת הפיטורים. מישהו חווה מקרה דומה בו הוא נעזר בשירות של עורך דין תותח המתמחה בדיני עבודה? זקוק להמלצה חמה. בברכה, טל.

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש