חפש עורך דין לפי תחום משפטי
- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- הדין האמריקאי
- דיני תעופה
- מטבעות דיגיטליים
- אשרות עבודה
- דיני עבודה
- תביעות ביטוח ונזקי רכוש
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- חוקתי ומנהלי
- גישור ובוררויות
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- תמ"א 38
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- אזרחות זרה ודרכון זר
- ירושות וצוואות
- נוטריון
הוספת תגובה לפורום
מחבר: אלף
תאריך: 01.09.2018
שעה: 9:56
שלום, התחלתי לעבוד בעבודה חדשה ב26.8 במשכורת חודשית (גלובאלית), כרגע זמנית ל4 חודשים עם אופציה להמשך.
נאמר לי שלא מגיע לי תשלום על החגים כיוון שאני עובדת חדשה.
האם זה נכון? לפי מה שקראתי זה רק לעובד שעתי ולא לעובד חודשי.

חזרה לפורום
פתח בחלון חדש