חפש עורך דין לפי תחום משפטי
- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- הדין האמריקאי
- דיני תעופה
- מטבעות דיגיטליים
- אשרות עבודה
- דיני עבודה
- תביעות ביטוח ונזקי רכוש
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- חוקתי ומנהלי
- גישור ובוררויות
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- תמ"א 38
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- אזרחות זרה ודרכון זר
- ירושות וצוואות
- נוטריון
הוספת תגובה לפורום
חזרה לפורום
מחבר: אריה גלברג
תאריך: 30.09.2021
שעה: 17:33
שלום רב,
אני עובד בשכר (שעתי) בתחום האבטחה.
שאלתי: הוזמנתי ליום עבודה. העבודה הסתיימה כעבור 6 שעות.
האם על המעסיק לשלם לי על יום עבודה מלא. קרי, 8 שעות. או, רק על ה 6 שעות.
הערה: החברה בא אני עובד חתומה על ההסכם הקיבוצי בענף האבטחה.
מודה לתשומת לבכם
פתח בחלון חדש