חפש עורך דין לפי תחום משפטי
- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- הדין האמריקאי
- דיני תעופה
- מטבעות דיגיטליים
- אשרות עבודה
- דיני עבודה
- תביעות ביטוח ונזקי רכוש
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- חוקתי ומנהלי
- גישור ובוררויות
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- תמ"א 38
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- אזרחות זרה ודרכון זר
- ירושות וצוואות
- נוטריון
הוספת תגובה לפורום
מחבר: אחז אגם משרד עורכי דין
תאריך: 05.07.2020
שעה: 10:04
בעיקרון את צריכה להגיד למעסיק שאת לא מעוניינת להמשיך בחל"ת. במצב הזה הוא יכול לעשות אחד משתיים. או להחזיר אותך או לפטר אותך.
אם לא עושה את זה הפיטורים שלך יהיה כהתפטרות וביטוח לאומי יוכל לשלם לך מהתחלה.
אחז אגם, עו"ד

חזרה לפורום
פתח בחלון חדש