פורום עורכי דין

מנהלי הפורום:
אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת

כולנו – עובדים ומעסיקים כאחד – נתקלים מפעם לפעם בשאלות הנוגעות למשפט העבודה, הכולל בחובו תחומים שונים ומגוונים כגון פיצויי פיטורין, הלנת שכר, שעות נוספות והסכמי עבודה. אנחנו באתר "פסקדין" מזמינים אתכם להיכנס לפורום דיני עבודה ולקבל תשובה על כל שאלה. המענה בפורום נועד למתן מידע כללי וראשוני בלבד ולא נועד בשום מקרה לשמש כיעוץ משפטי ו/או כתחליף ליעוץ משפטי. אין להסתמך על האמור מבלי להיוועץ עם עורך דין בטרם נקיטת כל פעולה או קבלת החלטה

היי , אשמח לקבל יעוץ בקשר להעלאת שכר שהובטחה לעובדת ע״י המנהל שלה הכל מתועד בשיחות וואטסאפ וגם ב4 עניים דיברו על כך אך לאחר חודש של עבודה הגיעה התלוש השכר לא שונא והעסק מתנער ואומר שלא מעלים כלום ולא מגיע לה כלום ורק המנהל איזור קובע שכר והוא לא הבטיח כלום למרות שמנהל הישיר שלה הבטיח לה את העלה ולעוד עובדים נוספים האם זה לפי חוק ומותר לפגוע בעובד ?

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש