פורום עורכי דין

מנהלי הפורום:
אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת

כולנו – עובדים ומעסיקים כאחד – נתקלים מפעם לפעם בשאלות הנוגעות למשפט העבודה, הכולל בחובו תחומים שונים ומגוונים כגון פיצויי פיטורין, הלנת שכר, שעות נוספות והסכמי עבודה. אנחנו באתר "פסקדין" מזמינים אתכם להיכנס לפורום דיני עבודה ולקבל תשובה על כל שאלה. המענה בפורום נועד למתן מידע כללי וראשוני בלבד ולא נועד בשום מקרה לשמש כיעוץ משפטי ו/או כתחליף ליעוץ משפטי. אין להסתמך על האמור מבלי להיוועץ עם עורך דין בטרם נקיטת כל פעולה או קבלת החלטה

שלום, ברצוני לשאול שאלה. עברתי מספר תהליכים אצל מעסיקה פוטנציאלית והגענו לשלב מאוד מתקדם בתהליך ובשלב הזה החלטתי לדחות את הצעתה של אותה מעסיקה. כמובן שהיא לא קיבלה את הדחייה ברוח טובה (בלשון המעטה) ואף איימה לפנות למקום העבודה הנוכחי שלי. לאחר מספר ימים אותה מעסיקה באמת פנתה לבוסית שלי וסיפרה לה על השתלשלות המקרה. האם מדובר בלשון הרע? הרי ברור שהיא לא פנתה במטרה להאדיר את שמי אלא במטרה להזיק במקום העבודה הנוכחי שלי שבו החלטתי להישאר.

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש