חפש עורך דין לפי תחום משפטי
| |

פורום עורכי דין

פורום דיני עבודה
מנהלי הפורום:
אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת

כולנו – עובדים ומעסיקים כאחד – נתקלים מפעם לפעם בשאלות הנוגעות למשפט העבודה, הכולל בחובו תחומים שונים ומגוונים כגון פיצויי פיטורין, הלנת שכר, שעות נוספות והסכמי עבודה. אנחנו באתר "פסקדין" מזמינים אתכם להיכנס לפורום דיני עבודה ולקבל תשובה על כל שאלה. המענה בפורום נועד למתן מידע כללי וראשוני בלבד ולא נועד בשום מקרה לשמש כיעוץ משפטי ו/או כתחליף ליעוץ משפטי. אין להסתמך על האמור מבלי להיוועץ עם עורך דין בטרם נקיטת כל פעולה או קבלת החלטה
מחבר: עו"ד אביבה בורנובסקי תאריך: 05.11.2019 שעה: 17:09
שלום רב, השאלה שלך אמורה להיות מופנת אל פורום ההוצאה לפועל, שכן אין כאן שום חריגה מדיני עבודה המעסיק משלם לך את השכר המגיע לך והוא יכול לשלם במזומן בשק או בהעברה העיקר הוא שהשכר יהיה זמין לך עד 9 לכל חודש. בהצלחה אביבה בורנבוסקי, עו"ד ונוטריון מנהלת במשותף של פורום דיני עבודה
הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

תגובות

תאריך
  05.11.2019
מחבר: אני תאריך: 05.11.2019 שעה: 17:48
הבעיה היא פחות אופן התשלום ויותר העובדה שברגע שהמנהל הבין שאני מתפטר מיידית, הוא הודיע ששכרי ישולם על ידם ולא על ידי הכח אדם ששילמו לי על עכשיו. מותר להעביר אותי מהכח אדם אל החברה המעסיקה בלי ליידע אותי בכתב או בעל פה ברגע המעבר, ולהודיע לי רק בדיעבד?
  1. 1