פורום עורכי דין

מנהלי הפורום:
אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת

כולנו – עובדים ומעסיקים כאחד – נתקלים מפעם לפעם בשאלות הנוגעות למשפט העבודה, הכולל בחובו תחומים שונים ומגוונים כגון פיצויי פיטורין, הלנת שכר, שעות נוספות והסכמי עבודה. אנחנו באתר "פסקדין" מזמינים אתכם להיכנס לפורום דיני עבודה ולקבל תשובה על כל שאלה. המענה בפורום נועד למתן מידע כללי וראשוני בלבד ולא נועד בשום מקרה לשמש כיעוץ משפטי ו/או כתחליף ליעוץ משפטי. אין להסתמך על האמור מבלי להיוועץ עם עורך דין בטרם נקיטת כל פעולה או קבלת החלטה

אבל מדובר בשעות נוספות. כאילו לא יכול להיות שהשעה ה12 שוות ערך לשעה הראשונה. התשלום של ה200% מבטל את הזכאות לשעות נוספות? החישוב לא אמור להיות כך שעל השעה התשיעית והעשירית 125% כפול 200% שזה יוצא 250% ועל השעה האחת עשר והשניים עשר 150% כפןל 200% שזה יוצא 300%?

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש