פורום עורכי דין

מנהלי הפורום:
אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת

כולנו – עובדים ומעסיקים כאחד – נתקלים מפעם לפעם בשאלות הנוגעות למשפט העבודה, הכולל בחובו תחומים שונים ומגוונים כגון פיצויי פיטורין, הלנת שכר, שעות נוספות והסכמי עבודה. אנחנו באתר "פסקדין" מזמינים אתכם להיכנס לפורום דיני עבודה ולקבל תשובה על כל שאלה. המענה בפורום נועד למתן מידע כללי וראשוני בלבד ולא נועד בשום מקרה לשמש כיעוץ משפטי ו/או כתחליף ליעוץ משפטי. אין להסתמך על האמור מבלי להיוועץ עם עורך דין בטרם נקיטת כל פעולה או קבלת החלטה

שלום, נחתם אצלנו בחברה הסכם קיבוצי המעניק תוספות רטרו מתחילת השנה 2018, ההסכם עדיין לא קיבל אישור סופי ולכן עדיין לא שולם בשכר לעובדים, ככל הנראה ישולם בחודש נובמבר לפני סגירת שנת המס, השאלה היא האם עובד שמסיים את עבודתו בחברה בנובמבר או אוקטובר, האם החברה מחויבת לשלם לו את מה שהוחלט בהסכם או שמכיוון שעזב היא יכולה שלא לשלם, כי הוחלט שלא לשלם לעובדים שעזבו או יעזבו עד ישום ההסכם למעט פורשים.האם זה חוקי?

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש