פורום עורכי דין

מנהלי הפורום:
אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת

כולנו – עובדים ומעסיקים כאחד – נתקלים מפעם לפעם בשאלות הנוגעות למשפט העבודה, הכולל בחובו תחומים שונים ומגוונים כגון פיצויי פיטורין, הלנת שכר, שעות נוספות והסכמי עבודה. אנחנו באתר "פסקדין" מזמינים אתכם להיכנס לפורום דיני עבודה ולקבל תשובה על כל שאלה. המענה בפורום נועד למתן מידע כללי וראשוני בלבד ולא נועד בשום מקרה לשמש כיעוץ משפטי ו/או כתחליף ליעוץ משפטי. אין להסתמך על האמור מבלי להיוועץ עם עורך דין בטרם נקיטת כל פעולה או קבלת החלטה

אני עובדת במערכת הבריאות 17 שנה עובדת מדינה. הועד אינו עוזר . לאחרונה ללא סיבה מיוחדת התחילו בהנהלה לחפש אותי בדברים קטנים כדי להתעמר בי. לדוגמה: לא להיעלם, להודיע על כל דבר אישי שאני עושה כמו עליי להודיע להנהלה כאשר אני הולכת לעשות פיפי. הם זימנו אותי לשיחה והטיחו בי דברים הזוים שכבר עניתי על זה . ולמרות שהם הודו שאני עובדת מצוינת עם החולים הם מאיימים שעוד חצי שנה יזמנו אותי לשימוע. הייתי בהלם לא אמרתי כלום בפגישה. עכשיו רשמתי מכתב תשובה על כל טענותיהם תקיף אך מאוד מנומס . שאלתי: אני מרגישה שאני חייבת לענות על כל הטענות ההזויות שלהם כי הם שאלו אם יש לי מה להגיד ואמרתי לא( הייתי המומה)..האם אני יכולה להפגע אם אני שולחת מכתב תשובה על טענותיהם? מה אסור לי לרשום במכתב? .

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש